Utedyc avanza con los acuerdos de ampliación de derechos con instituciones asociadas

La conducción del gremio de UTEDYC Seccional La Plata promovió la firma de un acta acuerdo bilateral con 16 entidades civiles con avances significativos para los trabajadores y trabajadoras.

Se trata de un acuerdo que establece la implementación de licencias a víctimas de violencia de género y también la extensión de licencias para el progenitor no gestante.

Fernando Argüelles, secretario General de UTEDyC Seccional La Plata, le comentó a La Letra Chica que “este es el segundo encuentro de firma conjunta de acuerdo bilaterales con distintas entidades representativas del ámbito de representación de Utedyc y tiene que ver con incorporar al Contrato de Trabajo de estas distintas entidades dos reivindicaciones vinculadas a la igualdad de género”.

“Una es el establecimiento de una licencia para víctimas de violencia de género y el otro con el trabajar con responsabilidades familiares compartidas, ampliando lo que es la licencia por paternidad en cantidad de días y haciéndola extensiva al progenitor no gestante”, explicó y agregó “esto pasa a ser una realidad de estas 16 entidades”.

Por su parte, la Secretaria Administrativa Nacional, Mariángeles Sotes, comentó que “desde Utedyc Nacional venimos trabajando en distintos encuentro regionales de trabajadoras y estas reivindicaciones que venimos trabajando hace tiempo y desde seccional La Plata comenzamos a firmar con las entidades que, sin ningún tipo de obligación, entienden el cambio cultural que esto promueve”.

Por último, Argüelles resaltó que si bien “la cuestión salarial convoca mucho de los esfuerzos del sindicato, sobretodo en estos tiempos, para mantener el poder adquisitivo del salario, y eso es una disputa que se da durante todo el año”, desde el sindicato “también trabaja en pos de humanizar el empleo, crear mejores condiciones laborales para los trabajadores y trabajadoras, este convenio forma parte de ese trabajo constante y la preocupación por trabajar por los derechos laborales en general y en particular con la perspectiva de género”.

Formaron parte de la firma del convenio bilateral SOEESIT La Plata, de la mano de Cristian Vander, ATE Buenos Aires, con Carlos Díaz, Central de Trabajadores de la Argentina Autónoma; Centro de Dia La Casa del Sol; Lomas de City Bell S.A. Club de Campo; Colegio de Médico provincial; Colegio de Odontólogos Distrito I; Instituto de Psicopedagogía Especial Escuela Ana Sullivan; Fundación Bioquìmica Argentina; Colegio de Kinesiólogos de la Provincia; Colegio de Arquitectos de la Provincia; Circulo de Oficiales del Servicio Penitenciario Bonaerense; Circulo de Oficiales Con Todos; Posada de los Lagos Club de Campo; Colegio de Veterinarios de la Provincia; AMEMOP y el Club de Regatas La Plata.