miércoles 04 de febrero de 2026 - Edición Nº2618

Política | 4 feb 2026

intervención

El Gobierno dictó conciliación obligatoria y desactivó el paro de trenes

La medida rige desde la medianoche del 5 de febrero por un plazo de 15 días y obliga a mantener el funcionamiento normal de los servicios ferroviarios.


El Gobierno nacional, a través del Ministerio de Capital Humano, resolvió dictar la conciliación obligatoria y dejó sin efecto el paro de trenes previsto para este jueves en medio del conflicto que mantiene el gremio La Fraternidad con las empresas ferroviarias

La resolución fue adoptada a través de la Secretaría de Trabajo, Empleo y Seguridad Social tras una reunión con representantes del sindicato, las empresas del sector y el área de Transporte que concluyó sin acuerdo entre las partes. Comenzará a regir desde las 00:00 horas del jueves 5 de febrero y tendrá una vigencia de 15 días, conforme a lo establecido por la Ley 14.786.

El alcance de la conciliación incluye a Operadora Ferroviaria S.A., Belgrano Cargas y Logística S.A., Metrovías S.A. y Ferrovías S.A. En ese marco, se ordenó retrotraer la situación al estado previo al inicio del conflicto y garantizar la prestación normal de los servicios.

La medida también intimó formalmente a La Fraternidad y a los trabajadores representados por el sindicato a dejar sin efecto cualquier acción gremial durante el período de conciliación. De esta manera, se busca evitar demoras o cancelaciones que afecten a los usuarios.

Desde el Ministerio de Capital Humano señalaron que la conciliación obligatoria tiene como objetivo resguardar el derecho de los ciudadanos a circular, sin desatender los derechos laborales ni los mecanismos de negociación colectiva. Además, ratificaron la voluntad oficial de encauzar el conflicto mediante el diálogo.

Reclamo por la pérdida salarial

El secretario general de La Fraternidad, Omar Maturano, sostuvo que los trabajadores ferroviarios perdieron cerca del 60% de su poder adquisitivo desde la asunción del presidente Javier Milei. También indicó que desde marzo de 2025 permanece pendiente un 18% de aumento salarial.

Según detalló el dirigente sindical, la propuesta oficial contempla incrementos para diciembre de 2025 y el primer trimestre de 2026 que oscilan entre el 1,2% y el 2%. Desde el gremio consideran que esos porcentajes resultan insuficientes frente a la inflación acumulada y al deterioro del salario real.

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